最简单的劳动用工合同1页（简单的劳动用工合同）
jk
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2023-06-07 11:39:29
摘要 简单的劳动用工合同
一、劳动用工关系的建立
本合同根据《中华人民共和国劳动法》、相关法律法规和国家政策的规定，以自愿、平等、协商一致的原则，由双方当事人签订。
二、用...
简单的劳动用工合同
一、劳动用工关系的建立
本合同根据《中华人民共和国劳动法》、相关法律法规和国家政策的规定，以自愿、平等、协商一致的原则，由双方当事人签订。
二、用工期限
本合同规定的用工期限为年月日至年月日。合同期满后，如双方愿意继续工作，需重新签订劳动合同。
三、劳动报酬及福利待遇
1、本单位为劳动者缴纳社会保险。
2、劳动者每年享受带薪休假天。
3、劳动者每个月的基本工资为元，根据工作量、质量以及完成度进行绩效考核，绩效工资在基本工资的基础上另行计算。
4、如因本单位原因导致劳动者身体受伤、患病等，将根据相关法律法规及国家政策给予相应的医疗保障。
本合同未尽事宜，双方协商后另行签订书面协议，该协议作为本合同的补充和完善。
甲方（雇主）： 乙方（员工）：
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